スタッフを鍛える

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根気良くと言うより口うるさくかもしれませんが(^^;
社員に言い続けてきたことがあります。

凄く細かなところまで指示をしています。

それは

・キャッチコピー
・写真
・カラー
・レイアウト

など

如何に直感的に伝え、如何に行動してもらえるかです。

まだまだ鍛える余地はありますが
当初から比べるとかなり力が付いてきました。

ここぞと言う場合を除けば
目をつぶっていられるところまで来ています。

ここでもヒトがどう感じているのか?
人間研究が必要になってきます。

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Updated: 2013年2月3日 — 7:09 AM

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